四川科技职业学院网讯 （记者 徐行行）近几年，应届生“毕业就失业”的情况越演越烈，一边是用人单位找不到专业素质和实际操作都过硬的人才；一方面是莘莘学子处处碰壁，简历石沉大海。
而就是在这一年又一年的史上“最难就业年”里，四川科技职业学院的应届毕业生就业率却已连续五年超过了94%！川科优秀人才可谓百舸争流，在就业市场的激流中奋勇前进。
川科是如何培养出被企业争先录用的就业大军？
面对持续的应届生就业困难，川科从进校就引导学生参与岗位实习，重视实际解决问题的能力。“大一就能参与社会认知实习，不仅有助于我们增强对专业技能的认识，明确今后的学习方向，也能让我们比同龄人更早地接触社会，融入社会，有利于我们在今后的就业竞争中赢在起跑线。”曾在大一到企业一线实习的工业管理与制造学院学生冉薇曾在接收记者采访时这样说。校就业办李荣主任也曾对学校这一举措向记者介绍：“别的学生从大三、大四才开始实习，准备找工作；我们的学生却是进入川科的学子在大一开始就到企业一线实习，感受社会竞争压力，比别人多了至少两年的准备时间。而到企业锻炼，也让学生掌握了和企业‘零对接’的专业实用技能，所以企业对我们的学生也更为亲睐。”据悉，川科一直致力增强校企合作，目前已与近400家国内外知名企业形成了战略合作伙伴关系，每年都会选派学生前往企业实习。
今年5月30日，前往企业一线开展“认知实习”的大一队伍再一次踏上征途，这次2013级学生由川科移动通信与软件学院胡智林老师带队，将在宁波群创光电股份有限公司进行为期4个月的一线实习。
川科13级（大一）离校学生实习一线
大一的同学不仅能在企业一线通过实践学习专业知识、磨练技术，增强实际操作的动手能力，更将在离开亲人和原有朋友的陌生环境里独立生活、并学会与他人共事，增强团队协作能力！这对学生以后快速进入工作状态都至关重要。
所以，川科培养的是真正能为企业带来价值的技术和管理人才，当然能在如浪遏飞舟的激烈就业市场中奋勇前进！
相关背景——
川科建立合作的企业之一——群创光电股份有限公司成立于2003年，2006年股票在台上市，2010年3月与奇美电子、统宝光电合并，2012年12月再更名为群创光电。目前群创光电为台湾第一大、国际第三大面板厂商。群创光电全球员工人数达95,000人，生产基地及销售网络遍布全球，主要TFT厂区位于台湾竹南、台南两地，海外模块厂则扩及中国深圳、宁波、南京、南海、上海等地。
